蘇州市人大代表閆麗華：立足基層、以技能強(qiáng)企，踐行工匠精神
來源： 紫牛新聞
2026-01-24 22:57:00
“聆聽了吳慶文市長作的蘇州市政府工作報告，報告立足蘇州制造根基，錨定高質(zhì)量發(fā)展方向，總結(jié)過往成效，報告催人奮進(jìn)，讓我備受鼓舞！”蘇州市兩會期間，蘇州市人大代表、蘇州匯川技術(shù)有限公司供應(yīng)鏈管理部車間主任閆麗華接受揚子晚報/紫牛新聞記者采訪時表示，特別是報告中提到的“百萬姑蘇工匠職業(yè)技能提升工程深入實施”和“大力開展‘蘇州智造十大行動’”部署，緊扣制造業(yè)發(fā)展核心、貼合行業(yè)前進(jìn)實際，聽完后她感觸特別深。
“報告里提出要推進(jìn)‘百萬姑蘇工匠職業(yè)技能提升工程’，這與我們立足基層、以技能強(qiáng)企的實踐不謀而合?！遍Z麗華告訴記者，蘇州匯川每年都會舉辦“工會杯”職工技能大賽，2025年聯(lián)合太湖街道，攜手凱航電機(jī)、華東鍍膜、麥信林等周邊企業(yè)共同舉辦了跨企業(yè)的聯(lián)賽?！奥?lián)賽打破了企業(yè)間的壁壘，讓大家能夠在同一平臺互相切磋、互學(xué)互鑒。比賽項目緊扣一線實際，既有基層主管的管理技能比拼，也有叉車實操等一線崗位競賽。大家不僅比拼了實操技能，還交流分享了管理經(jīng)驗、工藝技巧，通過‘以賽促學(xué)、以賽促練、以賽促融’，不僅參賽員工的技能水平和質(zhì)量意識顯著提升，更在產(chǎn)業(yè)鏈上下游形成了技能共育、經(jīng)驗共享的良好氛圍，這正是我們對‘百萬姑蘇工匠工程’最直接、最務(wù)實的實踐。”
對于人才培養(yǎng)，閆麗華也深有體會。“我們供應(yīng)鏈人員流動率一直是比較高的，推動校企合作后，我們建立了標(biāo)準(zhǔn)化的導(dǎo)師帶教機(jī)制，導(dǎo)師經(jīng)系統(tǒng)培訓(xùn)考核持證上崗，為新員工提供一對一的帶教指導(dǎo)。2025年，部門平均完成了120余人次技能培訓(xùn)，還設(shè)立優(yōu)秀導(dǎo)師獎、新人成長獎實施雙向激勵，形成了傳幫帶的良性循環(huán)。這與報告中‘加快創(chuàng)新人才培養(yǎng)集聚’的要求高度呼應(yīng)，也讓我深刻體會到，正是有了好政策、好方向的指引，我們才有了明確的行動遵循，才能扎扎實實把人才培養(yǎng)工作落到實處?！?/p>
閆麗華介紹，報告提出的“推動實體經(jīng)濟(jì)與數(shù)字經(jīng)濟(jì)深度融合”，蘇州匯川也有設(shè)立數(shù)字化使能中心，聚焦生產(chǎn)核心環(huán)節(jié)落地數(shù)字化應(yīng)用，上線人崗系統(tǒng)實現(xiàn)人崗匹配、工時精細(xì)化管理，為培訓(xùn)、績效等工作提供數(shù)據(jù)支撐；andon系統(tǒng)實現(xiàn)了生產(chǎn)異常系統(tǒng)化管理，通過報警、預(yù)警、故障記錄全流程數(shù)字化，讓異常處置更高效規(guī)范。“這也是蘇州‘智造十大行動’在基層的生動實踐?！?/p>
“作為一線代表，我會把此次會議精神帶回去，傳遞給身邊每一位同事，帶領(lǐng)團(tuán)隊立足崗位、真抓實干，繼續(xù)深耕技能培育與智能制造實踐。同時，我也會認(rèn)真履行人大代表職責(zé)，及時把一線工人的心聲和企業(yè)發(fā)展需求傳遞上來，積極響應(yīng)報告號召，踐行工匠精神！”閆麗華表示。
揚子晚報/紫牛新聞記者 顧秋萍 視頻 顧秋萍
校對 陶善工